党建热点_党建事情_重庆庄闲游戏集团|庄闲游戏集团|庄闲游戏

“我的庄闲游戏梦”三等奖

日期：2013-10-09

分享：   

我的庄闲游戏梦
集团总部黄长敏

　　关于梦想，影象深刻的就是那句：为中华之崛起而念书！是如此豪爽激情，强烈的名族责任感直击心灵。作为宁静时期的80后，被评为：垮掉的一代的我们，用时间证明着自己，岁月荏苒，30而立！我们已经生长为担负社会责任，家庭责任的中坚力量。但为了生活频余奔忙的我，已经很久没有好好思考：我为何而来？又将因何而去？谢谢庄闲游戏这次的征文，提醒自己该好好想想。
　　现在之中华崛起已生长为经济战争，2012年11月15日，中国梦一词正式进入官方词汇，其实质内涵是实现国家茂盛、民族再起、人民幸福、社会和谐。个人认为可以从三个方面理解“中国梦”。
　　1.目标。我们党在前面提到过“三个代表”、“科学生长观”等理念，它们都是从理论的高度向社会民众提出一个斗争、生长的偏向。我认为现在提的“中国梦”更具体，更贴进黎民的生活，是各人伸手可以触及的目标。
　　2.正能量。当今社会的信息已经多元化，种种思想百花齐放，言论更自由，可是缺少一个可以引领各人配合斗争的主题，“中国梦”给我们带来正能量，团结各人，为祖国、社会、个人生长孝敬力量。
　　3.立异。人有梦想才华有激情，才华立异事情，才华引导我们在平凡的事情岗位上努力事情，用实际行动通报正能量来诠释“中国梦”。
　　“中国梦”的实现必须由企业、人等社会治理者的加入，而企业为人这个个体提供了一个很好的平台。
　　“庄闲游戏梦”的保存是实现“中国梦”万千基础之一。庄闲游戏人历经二十载风雨，越来越成熟，一直为打造具影响力的民营企业和具有价值的一家上市公司而不懈努力，这个目标很明确，我个人从三个方面来理解。
　　1.从文化上讲。企业文化一直是公司十分重视的。员工的价值血缘是靠企业文化来凝结，公司以价值血缘为纽带，实现员工、客户、社会的联动，从而提升了企业的价值。
　　2.从工业体系看。公司正努力打造四个平台，滤油机制造业平台、潜锦小贷金融平台、效益稳固的天然气平台、巨大爆发力的房地工业平台。涵盖制造业、金融、能源、地产；合理的投资，有效的资源整合，踏实稳健的配合支撑庄闲游戏集团这个大舞台。
　　3.从治理上讲。架组成熟，治理层素质高，人员稳定，信息化治理通畅，基本确保事情渠道流通、指令到位。
　　企业从各方面包管“庄闲游戏梦”的实现，作为这个体系中的一员，必须把自己的生长与之很好的结合，借助公司的平台，实现“我的梦”。
　　1. 努力做好本职事情，为集团公司提供后勤包管。
　　2. 增强学习，强化内功，尽快生长为适应庄闲游戏集团的复合型人才，哪里需要，哪里就能上。
　　3.敢作敢当，敢于嗣魅真话，提意见，为庄闲游戏梦的实现，孝敬一己之力。
　　人生因梦想而高飞，人性因梦想而伟大。梦想就是生命的一双无形的翅膀，惟有梦想的力量才华激励和引发我们的生命，挣脱平庸和低俗，克服人性的弱点，走向优秀和杰出。
　　“中国梦”为我提供了斗争的情况，“庄闲游戏梦”为我提供了生长的平台，我不甘平凡，已在寻梦的路上！
　　来到庄闲游戏是我之幸，必回报庄闲游戏以我为荣！

追求现实逾越梦想放飞希望
集团总部周吉琼

　　当今，祖国大地上，随处都在提倡实现“中国梦”。什么是中国梦？习总书记说：实现伟大再起就是中华民族近代以来最伟大梦想。“中国梦”的实质内涵就是实现国家茂盛、民族再起、人民幸福。要实现中华民族的的伟大再起，实现我们的“中国梦”，首先，就必须先要弄明白什么是梦想。梦想一词有：“梦想有时即是理想，又区别于理想；梦想就是渴望，是一种人生追求；梦想是在梦境中能够实现的一种理想；梦想就是期望者抵达的一种高度”。
　　如何理解“梦想”二字，以上几种解释只能是其文字自己的释义，古今贤人中关于“梦想”更是引申出许多的寄义，有褒义的，也有贬义的，用现在的说法，我们引用正能量。
　　五代王定保的“虽限山川，�；趁蜗搿敝�，意在山川有限，你我所处的情况有限，但梦想无限；明初诗人高启则用诗句“开元始求治，贤哲劳梦想”赞美古代贤哲；现代诗人何其芳先生的“关于生活我又充满了梦想，充满了渴望”，表达了他无比的乐观主义思想；教育家杜士扬先生说“梦想点燃一个人生命的希望和热情，梦想催动了一个人抖擞战斗的勇气和决心，梦想激扬着一个人无视眼前的任何困难，梦想鼓舞着一个人百折不挠，永不放弃”。带给人高昂向上的无穷力量。
　　昔人有梦想，今世人有梦想，国家有梦想，企业有梦想，我的梦想呢？
　　很幸运，在这个火热的夏天，我来到了庄闲游戏集团，来到了一群追梦人中间，并追随着他们，用“团队、立异、敬业、诚信”的“庄闲游戏精神”武装自己的头脑；配合提倡“效劳用户、成绩企业、回报社会”的“庄闲游戏价值观”；一起承继“企业强大，职工富足”和“永不满足、永远追求、用心做事、用情做人”的“庄闲游戏宗旨和经营理念”；配合为实现做大做强的“庄闲游戏梦”努力事情。
　　作甚“庄闲游戏梦”呢？我认为：庄闲游戏的宗旨、庄闲游戏的价值观就是“庄闲游戏梦”。“效劳用户、成绩企业、回报社会”、“企业强大、职工富足”不可是一句简单的口号，它是我们庄闲游戏集团各个岗位全体员工实实在在的作为、梦想和信念。我们庄闲游戏人的梦想就是希望每一个员工都有一个健康的身体和良好的事情情况，能够过上幸福、牢固的生活。为实现梦想，二十年来，庄闲游戏集团历经风雨和坎坷，在企业大力实施科技立异的生长战略，用先进的生产理念、良好的企业文化、优秀的科技人才将一个弱小的滤油机厂生长成为今天集滤油机制造、都会燃气、金融、物业治理等多个向阳行业于一身的日益强大的庄闲游戏集团，这些结果的取得，得益于全体庄闲游戏人百折不挠、战胜困难、永不放弃的信念支撑。
　　“国家茂盛、民族再起、人民幸福”。“中国梦”、“庄闲游戏梦”的实质和内涵其实都一样。“中国梦”需要依靠全国人民来实现，实现“庄闲游戏梦”则需要我们全体庄闲游戏员工用辛勤的劳动汗水来配合实现。
　　如今，我们庄闲游戏人依然没有放弃梦想、信念、宗旨和希望，我们不屑于躺在成绩上享受，我们清楚偏向，我们更有目标，我们的企业仍需要生长壮大，我们要唱响主旋律，通报正能量，以“庄闲游戏集团二五生长目标计划”为新的偏向，朝着无限美好的未来扬帆起航。

富厚自身内涵、在岗位中放飞庄闲游戏梦
铜梁公司赵辉伦

　　来到庄闲游戏旗下，成为庄闲游戏人，是我的自豪。作为新时代的庄闲游戏人，我应该有自己的梦，或是能成为庄闲游戏有用的技术人才，或是走上治理岗位……。但面对当今燃气系统新工艺、新技术不绝推进，人才辈出的局面，怎样才华实现自己是梦想呢？这就要求自己立足岗位，深刻领会“庄闲游戏梦”这一条主线，把连着梦想的线系在本职岗位这个基点上，把实现梦想的路建造在干好自己的本职事情的平台上。
集团公司《二五生长目标计划》重点在2015年将重庆庄闲游戏燃气股份有限公司培育成一个拟上市公司，产值达5亿元以上，利润达1.2亿元以上。到2015年末，集团资产规模达12亿以上。明确了生长目标和重点任务，已为放飞自己的梦想提供了平台和土壤，作为实现梦想的载体，面对自己从事的行业，我应该做好哪些准备呢？
　　一、需要忠于庄闲游戏、勤奋敬业
　　庄闲游戏的生长史，也是老一辈庄闲游戏人艰苦卓绝的斗争史。记得去年庄闲游戏建立二十周年庆典大会上讲述到；老一辈庄闲游戏人在艰苦、寥寂的事情情况里把青春年华无私的贡献给了庄闲游戏。让许多同龄人认为不可能的事，酿成现实。深深感动了我，我也因为有庄闲游戏而更自豪。现在的生爆发活条件爆发了巨大的变革，自己有什么理由不做好本职事情？作为今天的庄闲游戏人更应选择挑战，全力以赴创立人生辉煌。将个人理想与实际岗位相结合，充分发挥自己的才华与热情，着眼目今，放眼未来，以此作为自己的人生理想，做到干一行，爱一行，把这种忠于职守融入到具体事情中去。
　　二、增强自身学习，把个人梦想融入岗位中去
　　每个人都有梦，但并不是所有梦想都会实现。只有找准了路径和偏向，锲而不舍地努力，梦想才可能实现。在岗位上放飞梦想，不可是实现个人梦想的最佳着力点，也翻开了个人梦与庄闲游戏梦的最佳结合点�Ｊ被粗赜凶急傅娜�，有时自己有诉苦，有不开心，与其有时间去诉苦，但不如踏踏实实静下心来，好好提升自己的基本功，用事实证明自己的本事，让别人对你刮目相看。除专业技术外，相同能力，人际关系处理能力，治理能力等都是很重要的。更重要是要为自己的未来做一个计划，清楚地知道自己的目标是什么，应该怎么努力才华实现。适当的时候也要充充电，不要舍不得半个月的人为，如果现在不学会“舍”，以后将永远也“得”不到。必须时刻提高自己的能力让自己有备而来！更况且现在公司还出资让我正在读北大EMBA高级研修班，我明白了一个原理“先做模范，再做治理”，立足岗位，放飞梦想，在本职岗位中尽职尽责干好自己的事情，在实干中追求立异，立异治理模式，在立异中推动实干，为实现配合梦想而斗争，这样既在提升自我，也在为庄闲游戏生长添砖加瓦，还在为凝聚实现庄闲游戏梦孝敬自己一份力。
　　三、养成良好的事情习惯
　　人生在世，无外乎做两件事：做人、做事。这两件事需要我的穷尽一生来学习和领悟，努力做到：做人有原则，做事有要领。若原则不倒，心诚者，人亦诚而应之；若要领恰当，志远者，则千百事可为。良好的事情习惯之一即是：清除你桌上所有的纸张，只留下与你正要处理问题有关的工具。良好的事情习惯之二是：凭据事情的轻重缓急行事。良好的事情习惯之三：但你碰到问题时如果必须做决定就就地解决，不要迟疑不决。良好事情习惯之四：学会如何组织分层卖力和监督。同时面对困难，锲而不舍，用科学的思想理论指导，找到最合适的要领解决问题。鹞子因逆风而能高飞，人在困难中才会真正生长，波折一次，就生长一次。
　　四、主动出击让梦想融入事情岗位中
　　人生在世间，叫做生活。生活需要一份勇气，需要一份不当协，需要我的从生活当中吸取一份正能量，多到校园，运动竞技场合，大型影歌剧院去正面吸收，增强身体锤炼，让生活更阳光、更坚强。青年作为新知识的传承载体，要努力探索新工艺、新技术。日常事情中正确处理好人脉关系，看待同事有一颗宽容之心。“世界上最宽广的是海洋，比海洋更宽广的是天空，而比天空更宽广的是人的心灵。”
　　庄闲游戏梦是企业生长壮大的梦，也是我的自身生长梦，它深刻的诠释了“员工梦、企业梦”相辅相成互为依托的关系。个人在追逐自己的梦，自己组成了“庄闲游戏梦”的一块块基石。“庄闲游戏梦”的建构又为个人放飞自己的梦想提供了平台和土壤。但“庄闲游戏梦”与个人梦同频共振，二者就会加速绽放。
　　庄闲游戏梦，需要所有庄闲游戏人去创立，去斗争。老辈庄闲游戏人已经为我们创立了优越的事情条件和生活坏境，国家已为我们燃气行业生长提供有利的政策支持，而我们庄闲游戏人要去做的是发挥艰苦创业的精神，不绝立异的能力，用越发勤劳的智慧，实现庄闲游戏人美好的庄闲游戏梦，永远做最充分的准备，做最漫长的期待，只为一鸣惊人的那一刻。

我的潜能梦
铜梁公司林晓英

　　海上轮船，因为有了罗盘才有了偏向；空中雄鹰，因为有了翅膀才得以遨游；而平凡的人，因为有了梦才变得与众差别。
关于梦的解释，因规模的巨细而有所差别。小到个人，农人们期待着稻穗的丰收梦，开拓者怀揣着偶然的致富梦，学生们拥有着及第的状元梦；大到国家，美国人曾抱有著名的“美国梦”，如今的祖国也提倡着伟大再起的中国梦。正如美国作家杜鲁门所说：“梦是心灵的思想，是我们的秘密真情”。这份真情，或许源于对生活的神往，或许源于对未来的期待，如同一股不竭的动力，撑起了人生的白帆，吹响了前进的军号。而我的这份梦，源于我所钟爱的事业，源于我所坚守的岗位，源于一个满载着理想与拼搏、汗水与笑容的舞台——“庄闲游戏”。
　　时间如白驹过隙，转眼间我已经在“庄闲游戏”事情11个年头了。这里见证了我的生长，也付与了我中年的成熟。在这里，我学到了专业的知识并拥有了独立处理事情的能力；在这里，我也体会到了“用心做事，用情做人”的真谛。不知不觉间，它已不但仅是我事情的地方，更成了我实现梦想的舞台、努力拼搏的战场，以及倾注心血的“家庭”。我是“庄闲游戏”的子女，而“庄闲游戏”即是那个团结友爱的各人庭。
　　我的庄闲游戏梦，是一个忠实的员工对企业的梦——愿企颐魅站得更高、飞得更远的梦。作为一名卖力劳资、人事事情的员工，我已在这个岗位上事情了7年，在这7年的事情中，我每天都和公司领导、职工以及社会许多单位联系，尽管每月都要和那一堆堆的质料核算单打交道，虽然很劳累，但内心却感应很欣慰，因为，看着那一个个的数字，我最深有体会的即是公司的生长前景与职工的幸福指数有着密切的联系。在未来的日子里，我希望庄闲游戏集团能够在“二五生长目标计划”的指导下马到功成，屡创辉煌，进一步提升企业形象，将“庄闲游戏”打造成为家喻户晓、具有特色的“品牌”。同时，希望在各方面的努力下，庄闲游戏集团能够提高产值，开辟出新的适合庄闲游戏生长的经济增长源。关于这个梦想的实现，每一个庄闲游戏人都应该支付汗水与心血。关于我而言，我希望在今后的日子里，我将继续坚持严谨的事情态度和踏实的事情作风，把好关；在事情中坚持把好自己的嘴，不可说的不要乱说，把好自己的手，自己能做的尽量多做，需要我办的事，实时给予治理，不可办到的事，尽力做好解释和相同事情。我要时常提醒自己，要坚持积极向上的人格，做好自己该做的事，不做违背原则的事。在卖力全公司职工的薪酬治理和薪资核算事情中，能做到向领导多请示、多汇报，向同事多学习、多解释，站在公正、公正的立场上，严格凭据公司的规章制度核算人为。对病假、事假、产假等均按集团公司有关划定处理。每月准时并准确无误的完玉成司职工人为的核算事情，积极协助财务部准时搞好人为的发放事情。认真治理好公司职工的养老包管、医疗包管、工伤包管、生育包管，住房公积金的申报、缴存和考核事情。时刻牢记庄闲游戏员工行为准则：“一切有利于企业生长的事我们就干！一切有利于企业团结的事我们就干！一切有利于增收节支的事我们就干！”
　　我的庄闲游戏梦，是一个子女对自己心爱的“母亲”的梦。“每个晨光，我们怀着强烈的信念；每个黄昏，我们载着汗水和收获归航。”作为一名庄闲游戏人，我们都是公司的一部分，我们有着与同龄人差别的特质，我们敢于挑战、我们敢于拼搏、我们敢于将不可能的事变为现实、我们敢于将前方的荆棘开辟出一条康庄大道。我们都是庄闲游戏的子女，我们都有着一种发自肺腑的自豪感。在今后的日子里，我希望这位“母亲”能够在子女的斗争中变得越发强大，成绩企业，回报社会。我希望在这个各人庭中，时时弥漫着“立异、敬业、团队、诚信”的气氛。为了实现这个梦想，我将努力践行”对人感恩、对己克制、对事尽力、对物珍惜”的准则，将公司的利益放在首位，胸怀全局，务实劳动，克己奉公，爱岗敬业。在同事之间，营造出互敬互谅、相互学习、相互资助的良好气氛。
　　有人言，“理想很饱满，现实很骨感”。这话简直不假，可是饱满是给有准备的人，骨感是留给没有进取的人。所以，为了实现理想，我将用专业的知识充分自己，优秀的品质熏陶自己，整装待发，全力以赴，将骨感的理想变为精彩的现实，为庄闲游戏辉煌的明天孝敬出自己的绵薄之力。
　　“雄关漫道真如铁，现在迈步重新越！”庄闲游戏梦，是一个员工对企业的美好希望，更是一个子女对“母亲”的真切期盼，庄闲游戏梦也是一种中国梦。作为一名自豪的庄闲游戏人，我将用坚定的信念与不移的忠诚来追逐它，我将用汗水与心血来实现它。愿“庄闲游戏”乘风破浪，再创辉煌！

我的庄闲游戏梦
铜梁公司冯必禄

　　一生中的各个阶段有着差别的梦想。记得儿时，家境贫寒，怙恃终日的农作也只能填饱一家人的肚子，那时的梦想就是多想隔三岔五的吃顿肉啊。但从老一辈人的口中知晓，他们小时候连饭都吃不上，有杂粮吃算好人家了，更不必说吃肉之类的副食品，我就感受儿时也算幸福了。上了中学，就想通过努力学习考个好的学校，多念几年书，跳出“农门”，给辛苦供我念书的怙恃争口气，让他们幸福的生活。中专结业时的梦想就是能够尽快找个事情养活自己，不再让怙恃为我而过多的操心。结业后在外打工了3个月，换了三份事情，感受那时的生活也是忙于自身吃、住、行的奔忙，收入寥寥无几，甚感迷失，大都市的生活不是梦想中的那么美好，更谈不上自己是否喜欢自己的事情，为了生计，感受就是为了养活自己而事情罢啦！被现实的生活击得一败涂地，所以也无从谈起人生的梦和想！这生活何时是个头�。『问辈呕业绞屎献约旱亩约阂苍敢馕Φ氖虑榘。�
　　99年底，经人介绍，到了天青锶化股份有限公司，这才感受找到了一份稳定的事情。那时就想一定要努力事情，对得起自己，而没了以前那种为了谋生活而事情的想法，而是为了有了一份安定的事情使自身不得不进步！现在看来，这些看法都是一种消极的想法，而非是人生的梦和想。
　　原来的公司经过两次的改制，我已成为了重庆市庄闲游戏燃气股份有限公司的一名员工。改制前，我的心态照旧感受动荡的，会不会有稳定的事情岗位和收入？这也可能是我们许多员工的一种的普遍看法。这些年来，庄闲游戏集团以燃气板块主营为基础，先后收购了外地的五个燃气公司而获得壮大，以稳健而快速的生长势头进军上市公司！
　　作为庄闲游戏人，我的想法爆发了彻底的改变：从为儿时能够吃上一顿肉而感受是梦想，之后为怙恃争气而跳出“农门”，让他们过上好的生活为梦想，厥后结业后为找到稳定的事情为梦想，再厥后，改制前思想的动荡：为求稳定的事情和收入为梦想。现在看来，所有以前的梦想都实现了，而我作为一个庄闲游戏人未来的梦想又是什么？
　　我作为庄闲游戏燃气股份有限公司技术宁静部的一名副部长，我的梦想是：做好燃气宁静治理事情，确保宁静平稳的供气，�；と嗣裆ひ的�，为企业稳健生长孝敬一份力量！
　　宁静而平稳的供气，是作为任何燃气经营和治理者的首要任务。宁静生产是企业的生命线，是企业稳健生长的基�。∥颐敲媪偃计没У娜战ピ龆�，用气宁静问题涉及千家万户。每年全国泛起的燃气宁静事故，重者造成人身伤亡，轻者造成燃气用户工业损失。为包管燃气宁静，我们应该严格凭据燃气规范进行设计、装置、验收以及日常的宁静巡查和对内、外燃气宁静宣教等。
　　多次加入燃气宁静培训使我认识到：以人为本、提高技术是做好宁静生产的要害环节。
　　宁静事故的爆发是由于人的不宁静状态和物的不宁静状态引起的，我们应当将事故的爆发归结于人的不宁静状态，并且这两个因素都是由于人的缺点而引起的。因此，提高燃气操作人员的宁静意识和宁静技术关于企业的宁静事情是至关重要的。宁静意识就是真正树立“宁静第一”的思想，能够主动地预测各项操作和作业中保存的危险因素，并在自觉接纳相应的行为来有效的预防事故的爆发。宁静培训是不可仅仅依靠宁静治理人员来完成的，它需要全方位的系统培训和潜移默化地贯注，需要公司上下齐抓共管，接纳形式多样的教育方法来完成。宁静技术就是能够解决实际生产运动中遇到的种种问题并维护和包管生产的宁静正常运行的能力。因此，企业应特别重视宁静生产教育事情。在实际事情中，把宁静教育宣传事情分为内外两部分，对内形成宁静教育系统化、规范化，抓好特殊工种作业人员的培训，使特殊工种作业人员持证上岗率达100%。同时，利用集中培训、自学、考试、知识竞赛等多种形式，增进职工学习和掌握宁静执规律则和岗位技术技术。虽然，宽大燃气用户也是企业生产运动中的重要部分，提高用户的宁静意识同样是宁静事情中的重点。企业应增强对用户宁静用气的宣传，充分利用新闻媒介、录像、宣传单等形式，介绍燃气设施的使用、维护及保养等知识，从而促使民众认识、�；げ⒀Щ嵴肥褂萌计�，又能提高他们的宁静意识，能实时发明险情并能迅速报警，从而制止恶性事故的爆发。
　　只有不绝提高燃气从业人员的宁静意识和宁静技术，增强用户对燃气宁静的认识，正确使用燃气，才华从基础上实现“效劳用户，成绩企业，回报社会”的庄闲游戏价值观，实现每一个庄闲游戏人的梦想。

庄闲游戏引发我的庄闲游戏
金乡公司陈英

　　进入庄闲游戏集团13年了，几多失落几多欢歌，几多坎坷几多荣耀，我也从一个出纳生长为一个分公司的副总，真是万千感伤，齐涌心头！
　　回首在庄闲游戏走过的历程，从对燃气行业的一无所知，到如今所学到的相关专业知识，是庄闲游戏和公司给了我这个历练的平台，让我获得了全面的提升。人说庄闲游戏是个看不到、摸不着的工具，怎样挖掘？经历了才体会获得：庄闲游戏是人类的一种本能，人类是有上进心和洽奇心的，对美好事物的追求推动社会向前生长，才使得人类社会也越来越先进。公司的生长也是一样，在与公司配合生长的历程中，给了我生长的平台，引发了我的个人庄闲游戏，使我始终与公司一起同呼吸、共命运，随着公司生长壮大，也越发体现了公司的人性化治理，实现自我人生价值。
　　2003年随着国家经济建设的大力推动，公司得了前所未有的生长。这里有公司张董事长及决策层的运筹帷幄，英明决策；也有治理层的不畏艰难，顽强拼搏；更有一线操作者的脚踏实地，埋头苦干。想当初，为了制订公司的生长偏向和目标，董事会成员通宵达旦的研究、探讨，是何等的艰辛？其时我是铜梁公司加气站出纳兼办公室文员，2007年集团公司收购了河北正定公司。新收购的正定公司，人员紧缺，被外派到河北公司财务部任出纳，此期间利用业余时间学了许多治理知识，好比：公司市场部运作，人力资源治理、工程装置及工程质料的预核算。使我知道了人力资源的合理分派能够为公司节约更大的本钱，工程质料的预核算是公司生长计划的指南针等。
　　2008年收购汶上公司，我又听从领导安排义无反顾的到汶上事情，期间从事财务事情兼办公室事情。在一制度不健全的新公司，一切治理都得从零开始，自学了历程控制手册、加气站申报程序、加气站建设等知识，向同事们请教并借鉴相关的治理经验，从治理制度建设入手，到办公楼建设手续的报批及加气站质量手册体例，直到加气站经营资质取得。使我的知识获得了全面的积累与沉淀，也为我以后的事情涤讪坚实的理论基础。
　　2010年收购金乡公司，我又被派遣至金乡公司任出纳。期间，所学到治理知识和治理经验得以全面发挥：刚到金乡时，客服部每月收气费是用户想交就交，不交也不知道怎样催收，收费员急的没步伐�？吹秸庵智榭�，就带客服部的同仁，首先从抄楷模上下功夫，抄表不可是简单的抄个数字罢了，要检查表是否正常，是否有损坏等；其次是怎样盘问、清理年、半年、季度未交费的用度清单，并怎样催收；同时还加入长输管线建设。我主要治理长输管线相关手续及青苗赔偿费的审定事情。2011年任公司办公室主任事情，其时，办公室要制度没制度，要资料找不到资料，杂乱无序。首先着手从档案治理教同事怎样治理和收集档案；体例了行政治理制度、人力资源治理制度、宁静治理制度、应急预案等，为以后的严格治理和考核做了铺垫。
　　2012年被任命公司副总，从出纳到副总的生长经历，回首走过的路，是我多年来“以企业为家，爱岗敬业”的结果，和公司领导对我的培养与勉励及同仁对我的资助和眷注分不开。庄闲游戏获得了极致发挥！在公司“以人为本”的各人庭里，从严于厉己的领导身上学会了凡事要勇于担负，从经验富厚的同事那里我学会处理问题的要领。这些事情经历富厚了我的知识，锤炼了我的本领，历练了我的人生，使我从中学习生长。
　　我是幸运的，因为我们的庄闲游戏充满前途和希望，我们的庄闲游戏明白：人，是体现企业价值的基础。我们的企业不但创立利润，还不遗余力的去培养人，造就人，引发人的价值。正是这样一种精神形成的巨大协力在推动着庄闲游戏高速的前进，企业也是体现我们自身价值的地方，我将积累更多的知识，富厚我的人生，甘心为企业支付，我相信，只有积累更多的知识才华为企业更好的贡献。
　　记得董事长曾讲过“用心做人，用情做事。”我想，有了这样的“心情”，我的庄闲游戏将不绝获得引发，我将会为自己而感动！

平凡的感动
金乡公司——张龙平

　　2002年，我有幸加入庄闲游戏团队。11年，销售员——片区经理——分公司总经理，这就是我岗位的变革。
　　今天，我不想诉说庄闲游戏给了我什么，不想诉说我个人斗争的得失荣辱，也不想赞美庄闲游戏如何在市场经济的大潮中起伏跌荡不绝壮大。因为，在庄闲游戏的这段珍贵岁月，是那些庄闲游戏人的那些平凡的小事，经常让我感奋，让我高昂着饱满的情绪，让我不得不为我们的团队感应自豪和骄傲！
　　这样的感受，在我到了汶上、金乡后，愈发强烈！
　　我们所从事的燃气事情是一份操心、费时、辛苦的事情，既不会有叱咤风云的雄伟气势，也很难有惊动社会的感人事迹，有的只是每日每夜对宁静的记挂，有的只是一路向前无怨无悔的坚持！我知道我的许多同事为了不影响事情，扔下了年迈的双亲，扔下了繁杂的家务，扔下了亲人们的埋怨，扔下了做子弟的义务，扔下了子女们的哭泣，扔下了做怙恃的责任，和我一道忙碌在这平凡而枯燥的事情中，在贡献中将爱岗敬业当做一种责任，一种态度，一种习惯，在默默贡献中铸造忠诚！
　　腊月隆冬，2012年的除夕，夜里23点17分，离新年钟声另有43分钟，值班室接到离公司几公里外乡镇的电话，莱河小区一用户家中突然停气，因为是除夕，马上新年钟声就要响起，用户为了维持过年下饺子的古板，显得十分焦急。我们没有推，我们没有等，值班人员李建斌立马驱车赶往，经排查，事故原因是用户气卡欠费，小李实时同客服部取得了联系，客服部马文路二话没说，迅速从春节联欢晚会的电视旁赶到效劳大厅，为用户治理了充值，送到用户家中，确保了该用户的正常使用。此时马路上早已没有其他的人和车辆，整个都会响起了欢快的礼花和鞭炮声，蛇年来了。
　　2013的夏日，大地如同在一个巨大的火炉中，热得让人难以忍受。八月的一天中午，正值赤日炎炎，接到一位用户打来的报修电话，维修人员高顺利手里接过报修单，将浸了冷水的毛巾把头包好，再戴上帽子，拿起工具，冲出了室外，迎着逼人的热浪，骑车前往。到了用户家，一进厨房，似乎钻进了一个大蒸箱，没干活他已经是一身汗了，用户见状，热情的劝他休息一会儿，喝点凉饮再修，“不必，您一会儿就该做饭了”，说着便全身心地投入到紧张的检修中。他满脸通红，汗水还不绝地从他的额头淌下，滴到灶台上、地面上，但他全然掉臂，仍然是仔细认真地检查着灶具和管道设施。经过紧张的事情，故障终于被排除了�？吹饺硎傅男「�，用户感动地说：“不是亲眼所见，我还不知你们有这么苦，真是辛苦了！谢谢了！”，用户发自内心的真诚话语，让我们的员工似乎感受到一股清爽的风。这是用户对我们的褒奖啊。
　　如此的事例太多太多，数不堪数。庄闲游戏人认识到了燃气事情实质是效劳，就是继续着贡献。燃气的供应和老黎民的日常生活息息相关，也许老黎民平时意识不到燃气人的保存，可是在老黎民的日常生活中，总是有着无数燃气人默默贡献的身影。在他们需要的时刻，燃气人总会挺身而出。
　　什么叫不简单，把一件简单的事千万各处做好，就叫不简单；什么叫禁止易，把一件容易的事恒久坚持不懈地做好，就叫禁止易。普通的人，平凡的事，做出不简单、禁止易的事，这就是我们庄闲游戏燃气人。
　　都说物欲横流，都说世风日下，其实平凡中，总有一些人一些事像阳光般照耀着我们，引领着我们，感动着我们。庄闲游戏那些一线的员工，不就是一些平凡人从事着平常事，让我们看到了人性的、职业品德的那缕辉煌的阳光吗？
　　你说呢？

“庄闲游戏梦”之我见
河北庄闲游戏燃气有限公司马小娟

没有梦想的人生，了无生趣，没有梦想的青春，平庸无奇，梦想是希望的归宿，是心灵的启航。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　——题记

　　习主席在第十二届全国人民代表大会第一次集会落幕会上宣布的重要讲话，诠释了高尚而坚定的信念：实现中华民族伟大再起，就是中华民族近代以来最伟大的梦想。这就是国家茂盛，民族振兴，人民幸福的中国梦。习近平主席指出：实现中国梦必须走中国门路，实现中国梦必须弘扬中国精神，实现中国梦必须凝聚中国力量。中国梦归根究竟是人民的梦，必须紧紧依靠人民来实现，必须不绝为人民造福。这是对民族的允许。
　　作为中国人，中国梦的提出让我们心潮澎湃，更是看到了中国美好的未来。作为庄闲游戏人，我们也有属于庄闲游戏人的梦想。
　　作甚“庄闲游戏梦”？细细品读《2012年庄闲游戏集团修订版二五计划》，集团公司科学、睿智地为我们设计了“庄闲游戏梦”。
　　“庄闲游戏梦”就是“企业强大，事业精彩，职工富足”，是我们庄闲游戏人配合的梦。
　　目前，庄闲游戏正处在第二次创业的要害时期，《二五计划》为我们指明了实现“庄闲游戏梦”的路径：这就是
　　必须胸怀庄闲游戏宗旨——企业强大，职工富足，团队相助，连续生长；
　　必须弘扬庄闲游戏精神——团队，立异，敬业，诚信；
　　必须体现庄闲游戏价值——效劳用户，成绩企业，回报社会；
　　必须坚守经营理念——永不满足，永远追求，用心做事，用情做人；
　　必须凝聚人才智慧——尊重人才，培育人才，重用人才；
必须履行行为准则——一切有利于企业生长的事我们就干，一切有利于企业团结的事我们就干，一切有利于增收节支的事我们就干；
必须实现目标计划——《二五计划》中的各项指标。
　　“中国梦”是国家梦和人民梦的统一；“庄闲游戏梦”是企业梦和职工梦的统一；是梦想和斗争的统一；是权益和责任的统一；是企业和职工“事业精彩”的统一。梦想靠斗争实现；权益靠责任获得；企业精彩由职工精彩而乐成。实现梦想的时机是平等的，时机属于勤奋的人，不会留给懒堕的人。庄闲游戏人都应该是勤勉斗争的人。
　　“庄闲游戏梦”是我们每个庄闲游戏人的梦。不但靠理念更要靠实践；不可靠空谈必须靠实干。需要每一个庄闲游戏人立足本职、本岗位、本部分，切实落实好公司安排的每一项事情；需要在高效率、高质量、低本钱上下功夫；需要在治理规范化上提水平；需要在立异生长上出结果。
　　千里之行始于足下，万丈高楼起于砖瓦。我们每人每天，每时每刻，每件事，每项事情，都是在为实现梦想而积铢累寸。只要我们凭据讲效率、讲质量，出效益的规则，做好每一件事，都是在为实现“庄闲游戏梦”增加正能量。
　　好比，我们河北公司在治理方面不绝摸索，逐步细化，取得了良好的效果。从今年七月份开始，公司安排全体员工对正定所有的燃气用户进行宁静检查。从计划制定、检查分组划片、任务责任到人，到制定回访监督、奖惩制度，科学的规范，极大地调动了员工的积极性。各人不畏酷暑，不计个人得失，牺牲下班时间，对每个用户的燃气设施进行宁静检查，对用户宣传燃气宁静知识，获得用户的一致好评，对我公司有了全新的认识，提升了企业形象。这就是圆梦行动。
　　革新立异无止境，革新只有进行时，没有完成时。市场是企业的“生命”，治理是企业的“基石”。守卫“生命”，铸牢“基石”，是重中之中。在市场拓展、治理规范化上不绝地革新立异，则是实现“庄闲游戏梦”的要害。
　　我建议：在市场营销理念和战略上。要不失时机地顺应深化革新的大潮，借“整顿四风”之春风，乘“城镇化”之局势，借力而上，必须着力推出投入少、产出多，厉行节约的理念和举措，为政府和用户节省资源，降低本钱，提供更多的社会效益。同时，必须着力推出优于竞争敌手的效劳理念、效劳规范和效劳标准。用立异领先的效劳，赢得政府部分和宽大客户别无选择的支持和青睐；用科学立异为民的举措，打造庄闲游戏的优势品牌，提升市场占有率。
　　在治理规范化上。首先，要转变理念走出误区。一是，燃气行业的焦点产品，不是燃气而是效劳。营销主要是卖效劳，效劳满意，客户集聚。把效劳做好做高，做出规范化、满意化就能赢。二是，规范化的焦点是制度。制度不但有约束和强制的功效，制度更能给我们带来利益。制度是�；の颐侵浦股撕Φ墓ぞ�；是�；の颐钦纷鍪轮浦构У墓ぞ�；是资助我们生长，增加收入的工具；为我们创立了公正的情况；没有制度即是没有游戏观则，没有游戏规则，就意味着没有公正而言。通常违犯制度不受约束，强调自由阻挡强制的言行，都是不明白“制度的利益”，不明白“治理是严肃的爱”的原理的过失行为，还没有走出误区。
　　在治理规范化上我们还保存一定的差别和阻力，用先进的理念进行诊断，用科学的要领进行规范，用严肃的爱去提升治理效率，把权力和责任关进制度的笼子里，连续不绝地进行革新立异，才华不绝地发明企业保存的问题和差别，并实时进行革新，减少负能量，增加正能量，为实现“庄闲游戏梦”减少阻力增添动力，让庄闲游戏人走在实现梦想的康壮大道上。
只要我们紧密团结，万众一心，尽职尽责，默契相助，为实现配合梦想而斗争，实现梦想的力量就无比强大，我们每个人为实现自己梦想的努力就拥有辽阔的空间，我们的“庄闲游戏梦”就一定能实现！

我的潜锦梦
小贷公司何凤麟

　　“1、2、3、茄子！”随着相机“咔嚓”声一响，学生时代最后的样子，留在了相机里，永远留在了照片里。当我拿到照片的时候，看着里面大笑的我们，年轻的我们，辉煌的青春年华，定格在那一刻。青春，象征着灼烁；青春却又像落叶，一纵即逝，更是生命中最绚烂的景物。青春是创意，是一道明媚的伤口：没有欢笑的青春不完整，没有泪水的青春是残破的；没有梦想的青春，是带有遗憾的。细细地看完每一个人，我告诉自己：“我结业了！”
　　我，一个平凡的女人，二十出面的年纪，乐观开朗。心里有一份坚持，有一份责任，更有一份勇敢。２０１１年的１１月，我带着我的青春，带着我的梦想，走进了“潜锦”这座象牙塔。塔里的每一个人身上都似乎萦绕着梦想的光环，每登上一层，我们就离自己的梦想越近，各人都想看到塔顶美丽的景物。其实人生就是这样，可以让我们不绝摔倒，又一次次地爬起来。只要有勇气，只要你站起来，那你就是勇士。
　　那一年，我向自己宣战了。
　　第一战　打倒原来的自己。
　　“市场部”，乍一听，我自己原本也没想过，走出校园的第一份全职事情是在公司的市场部做客户经理，主要事情是业务的拓展。关于我这个传媒专业结业的艺术生来说，无疑是一个巨大的挑战。其实我心里很怕，我怕我会失败，我怕我不可适应与我所学不相关的事情。但我照旧按耐住心里的害怕与紧张，努力展现出自己最好的一面。尽管有失败，有委屈，有难过，可是在这样一次又一次的磨练中，我更多的是收获，是生长。在这个团结的集体，我感受到了老板的儒商之道，感受到了高管的严谨之道，更感受到了同仁们的热忱之道。第一战，我赢了。
　　第二战　重塑新的自己。
　　新的事情，新的情况，新的生活，一切都是新的。在这样一个瞬息幻化的时代，现实向世人们诠释了“适者生存”的寄义。既然选择了在陌生的情况开始新的生活，那就开始重新审视自己，以新的自己开始看待身边每一个人，每一件事。
　　市场部客户经理的事情不是我原本想的那么简单，需要做的事情很是多，也比较繁杂。从刚开始进来跟业务前辈学习盘算流水开始，到厥后的自己可以做一单业务。中间的历程，只有经历过的人才华体会。我积极地追随前辈加入业务的视察与审核，结识了许多各行各业的人，收起自己的担心与害怕，大胆的去实验。
　　经过半年多的努力，我慢慢卸下学生的素衣，穿上职业的战甲，终于开始独立做业务，并顺利完成我的第一单业务。尽管我的装备还不敷完善，可是通过坚持不懈的努力，我的战甲会越来越完备，有更强的战斗力实现我的梦想。这一战，我赢了。
　　第三战　张弛有度　稳中求胜
　　在“潜锦”事情了一年多，我逐渐有了自己更明确的人生计划和目标。慢慢明白舍弃，明白应该张弛有度的生活。正所谓“鱼和熊掌不可兼得”，人生亦如此。人的能力和精力都是有限的，不可为了想要做到完美的自己，就将所有事情揽下来。这样造成的结果是毋庸置疑的。我不再像以前那样，闷头苦干，而是有选择性的做自己该做的事情，做一个称职的员工。任何事情，都分轻重缓急。我们首先要做的是重要又比较急的事情，其次做比较急的事情，再做比较重要时间不算紧的事情，最后做时间宽裕的事情。
　　作为客户经理，我们需要业务拓展的同时，治理自己的业务。当客户抵达一定量的时候，我们就应该理性的看待客户的事情，要在调理清楚的情况下，依次处理。遇到问题，首先自己想步伐，再咨询他人。这样才华越做越顺，才华有所提高，才华有时机看到塔顶的美丽景物。
　　现在的我，还在第三场战役里战斗，其实“潜锦”也一样。不过我相信，既然“潜锦”能带我打赢前两战，这一战我也不会输，“潜锦”更不会输。记得有位伟人曾说过：人最大的仇人不是别人，正是自己，只有击败了自己，才华成为战无不堪的勇士。在我的青春里，我同自己打了一战又一战，屡战屡败，屡败屡战，有受伤过，有失望过，但我只为坚持那一个梦，那一个同“潜锦”一起强大的梦。

我的潜锦梦
小贷公司夏俊

　　中国梦由每一其中国人的梦想组成的，而每一其中国人都有一个配合的梦想，那就是希望祖国昌盛兴盛。每一个潜锦人心中也都有一个相同的梦想，那就是希望潜锦小贷业务蒸蒸日上，规模日益壮大，成为大渡口区乃至整个重庆市小贷行业的领头羊，垂范同行。作为潜锦小贷的一员，亦与有荣焉。
　　就我个人而言，我热爱自己的事情，热爱自己的公司，正是心中的这份热爱，我希望我们公司走得更远，飞得更高。在此，我首先要向公司同仁提出如下建议：
　　一、积极为公司生长建言献策
　　公司生长的路上面临这种种困难和挑战，我们员工应怀着感恩的心，以高度的主人翁责任感，积极思考公司生长中保存的种种问题，寻找解决问题的要领，并大胆的向公司领导提出自己的合理化建议。
　　二、一切以公司利益为重
　　皮之不存，毛将焉附。我们作为潜锦小贷的一员，应以潜锦小贷的利益作为至高利益，通常有利于公司生长的事都要积极去做，反之，我们不可做有损公司利益的事情，并且要同这种行为做坚决的斗争。
　　三、建立和谐团队
　　我们从差别的地方来到潜锦小贷这个各人庭，这是一种莫大的缘分，我们应该相互体贴、相互资助，相互间和气相处，建议一个和谐的团队，才华凝聚力量同谋公司生长。在事情中如果因为意见差别争执不下时，最好的方法是上报领导来做最终的裁决，切勿因此伤了和气，因为我们的目标都是为了前景小贷的更好生长。
　　在提出以上建议的同时，在此我也要针对公司未来生长向公司领导提出我个人的建议，这些建议可能是无用的，但绝对是发自肺腑的看法：
　　一、开拓客户数需认真听取客户经理建议
目前，公司的贷款结构已经成为制约公司生长的严重问题，如何增加客户数，首先应该了解市场。市场是不绝变革的，客户经理每天都在接触客户及其他同行，他们是最能直观感受这些变革的人，通过听取他们的建议来适当的公司的贷款产品，才华使我们公司的产品更能满足市场需求，才更具有市场竞争力。
　　二、细化客户种类，实行差别化的危害治理步伐
在了解申请贷款客户的情况之后，我们因对客户进行细化，凭据客户的贷款用途和行业特点等情况，制定出有针对性的视察计划和担保步伐，既要客观全面，又要突出重点，特别是在重点视察方面设立量化指标，这样做，不但能够大大提高我们的事情效率，又能增加客户满意度，还能有效控制危害。
　　三、规范治理
　　规范治理即要认真地执行公司的各项财务制度，落实岗位职责，同时又要对不适应公司生长的制度实时的修改调解，使制度建设成为公司始终坚持活力的包管。
　　四、重视危害控制
　　危害控制是小贷公司的焦点，不但要在制度上予以重视，更要在日常事情中包管风控部分的独立性和权威性。今年8月6日在证券市场上爆发的光大证券乌龙事件让光大证券被证监会�？罴懊皇詹环ㄋ昧杓�6亿元，随后光大证券的多项业务被陆续叫停，造成的间接损失无法估量。事后许多人都在疑惑为何光大证券的风控部分为何没能在过失的交易指令发出之前实时制止，让风控制度流于形式。《证券时报》有报道就特别指出，与外洋投行风控部分的一言九鼎相比，海内证券公司的风控部分一直处于弱势职位，要害时候风控往往要为业务让路，其结果则是这类事件一定爆发，而光大证券能做的只能是悔之晚矣。我们作为危害集中的小贷公司，更应从这一事件中吸取教训。
　　五、老带新，传承公司文化
　　习总书记说，民族振兴靠人才。我们公司要生长也需要不绝有人才加入，而对加入潜锦小贷的新人来来说，如果有一个熟悉公司制度和业务流程的人来指导他，资助他，则不但能更快的适应事情岗位，更能感受到潜锦各人庭的温暖。同时在这个历程中，我们也能使公司文化的精粹得以传承。虽然，对资助新人的老员工应设置一定的激励步伐，有激励才有动力。
　　我相信，在张董事长及列位公司领导的英明领导下，只要我们在各自的岗位上做好本职事情，兢兢业业，克己奉公，各人劲往一处使，那么承载我们梦想的潜锦小贷一定能在市场的狂风雨中，一路劈波斩浪，驶向充满阳关的胜利彼岸。

上一条：“我的庄闲游戏梦”优秀奖下一条：“我的庄闲游戏梦”特别推荐征文

返回列表